Seorang perekrut Angkatan Laut membantu Angkatan Laut memenuhi kebutuhan stafnya dengan merekrut pria dan wanita yang akan menjadi kandidat yang baik untuk dinas Angkatan Laut. Perekrut adalah Pelaut berpengalaman yang menjual Angkatan Laut kepada orang-orang yang tertarik dengan dinas militer untuk mendapatkan calon rekrutan yang antusias dengan gagasan bergabung dengan militer. Pekerjaan ini bisa sangat menuntut. Jauh dari pekerjaan kantoran, perekrutan Angkatan Laut membutuhkan hari-hari yang panjang, jam kerja yang aneh, dan banyak waktu lapangan untuk terhubung dengan calon rekrutan.
Untuk menjadi perekrut Angkatan Laut, biasanya diperlukan setidaknya satu masa kerja di Angkatan Laut. TNI AL menginginkan orang-orang yang pernah menjabat sebagai perekrut karena mampu menjawab pertanyaan dengan jujur. Selain itu, orang-orang yang telah bertugas biasanya lebih tertarik dengan peluang di Angkatan Laut dan mereka dapat memberikan rekrutan pengetahuan yang berasal dari pengalaman langsung. Ketika seorang Pelaut dipilih untuk menjadi perekrut Angkatan Laut, pelatihan khusus diberikan dan perekrut dikirim ke stasiun perekrutan.
Perekrut Angkatan Laut menghabiskan banyak waktu mereka mengembangkan kontak. Mereka aktif di komunitas mereka untuk berjejaring dengan calon rekrutan, organisasi layanan, dan orang lain yang mungkin bisa membantu dalam hal menemukan calon rekrutan. Mereka menghadiri bursa kerja untuk memberikan informasi tentang Angkatan Laut, membagikan kartu nama, melakukan kunjungan rumah, dan membuat diri mereka sedapat mungkin tersedia bagi orang-orang yang memiliki pertanyaan. Seorang perekrut Angkatan Laut juga dapat terlibat dalam mensponsori acara-acara di masyarakat untuk membina hubungan masyarakat yang baik.
Seseorang yang bekerja sebagai perekrut Angkatan Laut memberikan jawaban atas pertanyaan dari calon rekrutan dan juga memberikan informasi kepada orang-orang tentang manfaat yang tersedia dari Angkatan Laut. Manfaat-manfaat ini termasuk pelatihan kerja yang berharga yang dapat digunakan di dunia sipil setelah masa tugas habis, kesempatan agar Angkatan Laut membayar kuliah, perawatan kesehatan yang sangat baik, dan tunjangan pekerjaan lainnya seperti perumahan. Orang sering memiliki banyak pertanyaan tentang layanan Angkatan Laut dan perekrut dapat menangani berbagai pertanyaan untuk membuat orang merasa nyaman.
Perekrut dapat menghabiskan waktu berbulan-bulan untuk bekerja dengan calon anggota, menindaklanjuti kontak awal dan mendorong orang yang direkrut untuk bergabung. Mereka juga membantu rekrutan mempersiapkan tes yang diberikan kepada orang-orang yang ingin bergabung dengan Angkatan Laut, dan memberi mereka dorongan dan saran saat mereka menjadi bugar secara fisik. Perekrut Angkatan Laut juga dapat memberi orang informasi tentang Korps Pelatihan Perwira Cadangan (ROTC) dan Cadangan Angkatan Laut, dan melakukan wawancara dengan calon rekrutan untuk menentukan kesesuaian mereka untuk dinas Angkatan Laut.
Pekerjaan seorang perekrut Angkatan Laut juga termasuk tugas administrasi. Perekrut menyimpan file di kontak mereka dengan informasi terperinci tentang interaksi, termasuk file tentang rekrutan yang berhasil masuk ke Angkatan Laut.