Vanliga Linux-intervjufrågor inkluderar: ”Vilka är de specifika distributionerna som du har arbetat med och hur länge har du arbetat med dem?” ”Har du arbetat med en serverutgåva av Linux?” ”Har du någonsin installerat Linux och i så fall vilken installationsmetod använde du, och var den installationen för en enskild maskin eller ett nätverk?” ”Är du bekväm med att arbeta på kommandoraden?” Slutligen, ”har du några internationellt erkända certifieringar inom Linux-administration?”
Många faktorer påverkar de exakta Linux-intervjufrågorna som en sökande kommer att ställas. Företagsstorlek, närvaron av eller frånvaron av ett nätverk, migrationsproblem, slutanvändarnas val av programvara och den potentiella arbetsgivarens datorbehov är bland de faktorer som kommer att avgöra Linux-intervjufrågorna som solida svar måste ges för att öka ens chanser att erbjuds anställning eller frilanskontrakt. Frågor som rör erfarenhet av en specifik distribution ställs eftersom även om alla Linux-operativsystem är baserade på Linux-kärnan och generellt också på Richard Stallmans GNU-verktyg, har varje distribution eller ”smak” några betydande skillnader. Att ha arbetat med Linux-system är inte detsamma som att ha erfarenhet av att installera dem, vilket är anledningen till att frågor om en sökandes kunskap om installationsprocedurer kan vara bland Linux-intervjufrågor. Detta är särskilt viktigt för ett nytt företag som etablerar ett nätverk för första gången.
Nästan alla företag, inklusive vissa små hemmabaserade företag, förlitar sig på ett nätverk istället för en enda maskin för datorbehov. Det är därför Linux-intervjufrågor ofta relaterar till nätverk. Att vara mycket bekväm med att arbeta på kommandoraden är nästan obligatoriskt om man ansöker om en administratörsposition, eftersom det sällan kan litas på verktyg för grafiskt användargränssnitt (GUI) för att fullt ut ta platsen för kraften i kommandoraden. Arbetsgivare vill också vara säkra på att administratörer och assistenter till administratörer kan lösa tekniska problem under vilka GUI-verktygen är trasiga och bara lämna kvar kommandoraden. Förtrogenhet med kommandoraden säkerställer också nästan alltid förtrogenhet med det grundläggande filstrukturträdet, vilket är nödvändigt för administrativa uppgifter såsom mjukvaruhantering.
Om Linux-intervjufrågor inkluderar förfrågningar om certifieringar, är det alltid till en sökandes fördel att informera en potentiell arbetsgivare om hans eller hennes nuvarande meriter, särskilt om certifieringen gäller den specifika distribution som företaget använder. Vissa intervjufrågor kommer att föranledas av distributionen i fråga. Till exempel använder vissa system säkerhetsförbättrad (SE) Linux, men andra gör det inte. Sökande bör inte bli förvånade om en potentiell arbetsgivare frågar om de är skickliga programmerare i programmeringsspråken C/C++, Python eller Hypertext Preprocessor. Att skriva och köra skalskript, automatisera uppgifter och säkerhetskopieringsalternativ för Linux kan också vara ämnet för några Linux-intervjufrågor för en senior administratörsposition.