Några av fördelarna med att betalas på provision inkluderar flexibilitet i schemat och möjligheten att tjäna mycket pengar beroende på individuell prestation. De främsta nackdelarna med att få betalt på provision är ingen garanti för lön och eventuella svårigheter att få godkänt för olika typer av lån eftersom exakta inkomstbelopp normalt sett inte är en säkerhet. Människor som överväger att ta jobb som erbjuder provisionsbaserad lön bör noggrant överväga alla för- och nackdelar innan de börjar. Det kan vara en bra idé för en person som utför den här typen av arbete att ha ett annat jobb eller en inkomstkälla att falla tillbaka på ifall det tar ett tag att tjäna pengar samtidigt som de får betalt i provision.
Även om tanken på att få betalt på provision kan vara skrämmande för människor som överväger den här typen av arbete, finns det många skäl att överväga det. De flesta provisionsbaserade jobb erbjuder flexibilitet i schemat som kan vara perfekt för personer vars livsstil kräver att de arbetar olika timmar, till exempel personer med små barn hemma eller andra ansvarsområden som tar upp en hel del av deras tid. De flesta provisionsbaserade jobb är försäljningsorienterade, vilket innebär att beloppet som tjänas ofta beror på hur mycket ansträngning som läggs ner. Personer med talanger för försäljning eller god kunskap om en produkt eller tjänst kan upptäcka att de kan tjäna mycket mer pengar som betalas på provision än de någonsin kunde förvänta sig att tjäna när de betalas per timme.
En av de största nackdelarna med att få betalt på provision är bristen på säkerhet. Även om det är möjligt att mycket pengar kan tjänas på kort tid, finns det också en chans att en person kan gå flera veckor innan han tjänar något. Ibland är inkomstpotentialen direkt kopplad till efterfrågan på en specifik produkt eller tjänst, som kan variera mycket och aldrig är en säker sak. Det faktum att inkomsten inte är en garanti innebär att personer som betalas på provision kanske inte kan kvalificera sig för bolån, billån eller andra krediter eftersom de inte kan garantera sin inkomst.
En person som överväger att ta ett jobb som erbjuder provisionsbaserad lön bör förmodligen ha en reservplan på plats för att ta hand om räkningar och andra ekonomiska förpliktelser ifall pengar inte tjänas in eller tar ett tag att börja komma in. kan till och med vara nödvändigt för någon som tar emot provision att ta på sig ett andra jobb för att täcka grundläggande förnödenheter tills den provisionsbaserade inkomsten är mer stabil. Ett annat alternativ är att leta efter ett provisionsbaserat jobb som erbjuder en grundlön eller timlön utöver provision. Sådana här jobb kan vara svåra att hitta, men de tenderar att erbjudas oftare till personer som redan har massor av kompetens och erfarenhet inom vissa områden.