Undervisningen avser vanligtvis utbildningskostnader. Termen kan användas när man hänvisar till kostnaden för en enskild kurs eller ett helt studiespår. Ersättning av undervisning är en process som normalt innebär att en student betalar för utbildningskostnader och betalas tillbaka av en annan enhet vid ett senare tillfälle.
Ersättning för undervisning är en typ av ekonomiskt utbildningsstöd. Det är utformat för att lindra kostnaderna som en student måste betala. Denna typ av arrangemang innebär i allmänhet högre utbildning.
Till skillnad från andra former av ekonomiskt stöd för utbildning kräver ersättning av undervisning att studenten initialt betalar sina egna utbildningskostnader. I vissa fall kanske hon inte behöver betala bokstavligen. Hon kanske bara måste gå med på att vara ansvarig för att betala. Det finns utbildningsinrättningar som kommer att skjuta upp betalningen när återbetalningsarrangemang är inblandade. Men i det fall att pengarna inte kommer från den förväntade källan, faller ansvaret vanligtvis på studenten.
Det finns ofta villkor för ersättning av undervisning. Dessa varierar beroende på vilken källa som förväntas ersätta en student. En vanlig källa är en arbetsgivare. I ett försök att uppmuntra högre utbildning och att attrahera kvalitetsarbetare erbjuder vissa arbetsgivare att betala för personalens utbildning.
Ett villkor som många arbetsgivare ställer vid denna förmån är att utbildningen ska avse företaget. Detta innebär att om en bankkassör vill studera med hjälp av ett ersättningsprogram för undervisning, kommer hon sannolikt att behöva välja ett huvudämne som involverar finansbranschen. Företag gör i allmänhet detta för att de hoppas få avkastning på investeringen. Om de tillät sina anställda att studera orelaterade kurser på deras bekostnad, skulle det kunna ses som en potentiell förlust eftersom dessa arbetare skulle behöva söka andra företag för att använda dessa färdigheter.
Andra källor till ersättning för undervisning är statliga program och privata givare. Dessa enheter är ofta liberala när det gäller vad en person studerar. De tenderar dock att ha ett tillstånd som ofta delas av arbetsgivare.
Det mesta av ersättningen av undervisning är beroende av att en person håller en viss akademisk standard. Om hon inte gör det kan hon inte få ersättning för kurser som inte håller måttet. I vissa fall, när eleverna inte upprätthåller det krävda genomsnittet, blir de inte berättigade till ytterligare förmåner.
När en person får ersättning beror på den enhet som tillhandahåller medlen. Vissa kan ge ut pengarna så snart registreringen kan verifieras. Vissa ger dock inte ut pengarna förrän ett tillfredsställande slutförande av kursen kan verifieras.