Vilka är de fem stora personlighetsdragen?

Personlighetsdragen ”Big Five” är fem empiriskt stödda dimensioner av personligheten – Öppenhet, Samvetsgrannhet, Extroversion, Agreeableness och Neuroticism (OCEAN, eller CANOE om de arrangeras om). Denna beskrivning är också känd som femfaktormodellen (FFM). Femfaktormodellen av personlighetsdrag presenterades först av presidenten för American Psychological Association, LL Thurstone, 1933. Varje faktor är faktiskt ett kluster av mer specifika egenskaper som är kända för att vara statistiskt korrelerade. Det finns mest oenighet om detaljerna i egenskapen Öppenhet.

Femfaktormodellen för personlighetsdrag är avsedd att vara beskrivande (objektivt presentera data) snarare än teoretisk – den försöker inte förklara varför dessa egenskaper är klustrade och distinkta. Många har försökt teorier att förklara det, men det finns inte full konsensus om någon teori. För att sammanfatta vad personlighetsdragen betyder:
Öppenhet: uppskattning för känslor, konst, ovanliga idéer, äventyr, nyfikenhet, fantasi och mångfald av erfarenheter.

Samvetsgrannhet: en tendens att agera plikttroget, visa självdisciplin och sikta på prestationer; planerat snarare än spontant beteende.
Extraversion: positiva känslor, energi, självförtroende, utåtriktadhet och tendensen att söka stimulans och andras tröst.

Agreeableness: en tendens att vara samarbetsvillig och medkännande snarare än antagonistisk och misstänksam mot andra.
Neuroticism: en tendens att lätt uppleva negativa känslor, såsom depression, ångest, ilska eller sårbarhet; kallas ibland emotionell stabilitet.

När dessa värden poängsätts via tester ges resultaten vanligtvis i percentilformat. Som i, jag kanske är i 90:e percentilen för öppenhet, men bara 50:e percentilen för samvetsgrannhet. Dessa personlighetsdrag är inte absoluta, men kvarstår när allt annat är lika.

Femfaktormodellen skapades med hjälp av lexikal analys – genom att analysera 17,953 4,504 personlighetsbeskrivande ord, som reducerades till 171 1940 adjektiv, sedan bara 16, genom att eliminera synonymer och nästan synonymer. På 1961-talet isolerades 1981 stora faktorer och ansågs vara de viktigaste, och 1980 trimmades det ner till bara fem. Efter två decennier av ett haitus inom forskning, återupplivades Femfaktormodellen vid en konferens XNUMX där en grupp framstående personlighetsforskare var överens om att det var den mest empiriskt korrekta och förutsägande modellen som fanns. Sedan början av XNUMX-talet har femfaktormodellen ansetts vara den mest vetenskapliga av personlighetstesten, i motsats till exempelvis Myers-Briggs Type Indicator (MBTI), som är baserad på misskrediterade typologiska teorier av Carl Jung.