Rekrytering utanför campus är när högskole- och universitetsrepresentanter deltar i evenemang utanför campus för att rekrytera nya studenter. Denna typ av rekrytering är en proaktiv form av marknadsföring och marknadsföring som högskolan eller universitetet använder för att få studenter intresserade av att gå på sin skola.
Rekrytering kan ske i flera olika miljöer och i flera olika format. Ett sätt att genomföra rekrytering utanför campus är att högskolerekryterare deltar i högskolemässor som vanligtvis arrangeras och anordnas av en eller flera gymnasieskolor i ett område. Högskolerekryterarna reser vanligtvis runt till dessa olika mässor. De dukar upp ett bord, delar ut information om högskolan, pratar om fördelarna med högskolan med studenterna och svarar på eventuella frågor som studenterna som kommer förbi deras bord kan ha.
En del rekrytering utanför campus sker mer som en informationssession. Rekryteraren kan hyra ett mötesrum på ett lokalt hotell eller genomföra sessionen i gymnasiets bibliotek. Elever och föräldrar är välkomna att komma till informationstillfället. Rekryteraren kommer att prata om kollegiet för gruppen och erbjuda informationspaket. Rekryterarna kan till och med ordna en-mot-en-besök och rundturer på campus. I slutet eller under dessa sessioner kommer rekryterarna också att ta emot frågor från publiken.
En del rekrytering utanför campus är en-mot-en. En högskola eller ett universitet kan ha siktet inställt på en viss student på grund av deras akademiska rekord på gymnasiet eller deras atletiska förmågor. I det här fallet kan högskolan eller universitetet genomföra rekrytering utanför campus genom att skicka en rekryterare för att prata specifikt med den studenten och deras föräldrar.
Kort sagt, rekrytering utanför campus är varje åtgärd en rekryterare vidtar för att proaktivt göra en potentiell student medveten om högskolan. När studenten väl är medveten om högskolan är rekryteraren utanför campus sedan ansvarig för att sälja fördelarna med högskolan eller universitetet till studenterna som ett sätt att locka dem att ansöka om att komma till skolan. En del rekrytering utanför campus innebär till och med de steg som studenten måste gå igenom för att ansöka.
Rekryterare kan ge tips och råd hur man bäst fyller i antagningsansökan. De kan komma med förslag på hur man slutför uppsatsen eller andra sätt att öka en elevs chanser att komma in.