Tugas chief strategy officer adalah memahami tidak hanya penawaran produk perusahaan tetapi juga memahami strategi pasar, akuisisi, dan bagaimana membuat perusahaan relevan dan sukses. Pekerjaan itu mungkin memerlukan analisis data bisnis, mengajukan pertanyaan yang mungkin takut ditanyakan orang lain, strategi perusahaan, memberi nasihat kepada chief executive officer (CEO), dan membantu membuat keputusan yang tidak populer tetapi perlu. Jika Anda bercita-cita untuk menjadi chief strategy officer, Anda biasanya memerlukan gelar sarjana, gelar pasca sarjana, dan pengalaman sukses di dunia bisnis.
Mendapatkan gelar sarjana dalam bisnis adalah langkah khas jika Anda bercita-cita untuk menjadi chief strategy officer suatu hari nanti. Setelah kuliah, mengejar pekerjaan di dunia bisnis selama dua tahun dan kemudian mengejar gelar sarjana adalah langkah yang bisa Anda ambil. Misalnya, gelar Master of Business Administration (MBA) biasanya direkomendasikan bagi siapa saja yang bercita-cita menjadi chief strategy officer.
Setelah lulus sekolah, jika Anda ingin menjadi chief strategy officer, ada baiknya jika Anda bisa sukses dalam apa pun yang Anda lakukan saat bekerja di dunia bisnis. Memang, tidak ada langkah khusus yang harus Anda ambil karena, misalnya, langkah yang Anda ambil akan bergantung pada perusahaan tempat Anda bekerja dan pekerjaan yang Anda promosikan; namun, umumnya berguna jika Anda membangun reputasi sebagai orang yang sangat berpengetahuan tentang bisnis, cerdas secara strategis, dan sangat diperlukan untuk perusahaan tempat Anda bekerja. Misalnya, jika Anda dapat menunjukkan bahwa keputusan yang Anda buat mengarah langsung ke perusahaan yang menghasilkan jutaan atau miliaran dolar, itu adalah hal yang dapat membantu Anda jika pada akhirnya Anda ingin menjadi chief strategy officer.
Jika Anda bercita-cita menjadi chief strategy officer, memiliki keterampilan sosial dan keterampilan membangun tim yang baik akan berguna. Keterampilan sosial yang baik akan membantu Anda mewakili CEO secara memadai dan memengaruhi orang lain untuk mendukung inisiatif CEO. Anda akan membutuhkan keterampilan membangun tim yang baik untuk memperoleh informasi yang diperlukan, menghasilkan ide-ide yang unggul, dan menerapkan strategi secara efektif.
Karakteristik lain yang berguna untuk dimiliki jika Anda berharap menjadi chief strategy officer adalah fleksibilitas. Pekerjaan chief strategy officer mungkin tidak selalu didefinisikan dengan baik. Misalnya, tidak mungkin untuk memprediksi apa yang harus dilakukan oleh chief strategy officer agar perusahaan dapat bekerja secara optimal dari satu tahun ke tahun berikutnya. Jadi, perlu untuk memiliki tipe kepribadian di mana Anda dapat mentolerir banyak struktur suatu hari dan kemudian mentolerir ambiguitas pada hari berikutnya jika itu yang diperlukan untuk membantu perusahaan bergerak maju.
Karena chief strategy officer terkadang menjadi CEO, posisi chief strategy officer adalah posisi yang bergengsi. Meningkatnya daya saing di pasar global berarti bahwa CEO membutuhkan bantuan. Strategi adalah proses yang terus berubah. Strategi penanganan adalah pekerjaan penuh waktu. Itulah mengapa ada kebutuhan untuk memiliki chief strategy officer untuk membantu CEO dan itulah mengapa posisi chief strategy officer adalah posisi yang penting.