Koordinator pemuda adalah seseorang yang mengerjakan program yang menangani kebutuhan kaum muda. Koordinator pemuda dipekerjakan oleh berbagai organisasi, termasuk pemerintah daerah dan lokal dan kelompok swasta. Orang yang memilih karir ini biasanya memiliki keinginan untuk membantu kaum muda yang membutuhkan. Mereka mungkin bekerja untuk meningkatkan akses anak-anak ke tempat yang aman untuk berkumpul, memberikan bimbingan akademik, menjadi mentor, atau membantu dengan kebutuhan lain di masyarakat, terutama yang sedang berjuang. Seperti halnya banyak pekerjaan dan karier, pengalaman, keterampilan, dan tingkat pendidikan yang diperlukan untuk mendapatkan pekerjaan akan bervariasi tergantung pada kebutuhan organisasi dan persyaratan posisi itu.
Koordinator pemuda umumnya bertanggung jawab untuk merancang, melaksanakan, dan/atau memelihara program yang mencerminkan kebutuhan dan minat pemuda dalam komunitas tertentu. Ini dapat mencakup program olahraga, program budaya, dan dukungan akademik atau bimbingan belajar. Jika sebuah program belum ada, koordinator pemuda dapat turun ke masyarakat untuk menentukan apa kebutuhannya, menyiapkan rencana yang akan menjawab kebutuhan tersebut, dan, seringkali, menjadi orang yang mengelola penggalangan dana untuk membuat program tersebut. sebuah kenyataan.
Untuk menentukan kebutuhan pemuda dalam suatu komunitas, koordinator pemuda dapat berbicara dengan orang tua; organisasi yang mewakili kaum muda, seperti sekolah dan program setelah sekolah; dan kaum muda itu sendiri. Setelah program berjalan, koordinator pemuda akan terus mengawasinya. Dia kemungkinan akan mengawasi staf, mengelola distribusi sumber daya atau layanan, dan memelihara komunikasi dengan masyarakat untuk menilai efektivitas program dan mengukur kebutuhan untuk setiap perbaikan.
Mengingat jumlah koordinasi yang dibutuhkan dalam posisi koordinator pemuda pada umumnya, orang yang melakukan pekerjaan ini harus memiliki keterampilan organisasi dan komunikasi yang kuat, serta kemampuan untuk mengatur waktunya dengan baik. Koordinator pemuda sering kali diawasi secara minimal oleh kepala organisasi, dan dengan demikian diharapkan untuk bekerja dengan baik sendiri dan dengan tim mereka. Keterampilan kunci lainnya untuk koordinator pemuda adalah menjadi pemecah masalah yang baik yang memiliki pengetahuan tentang peraturan dan prosedur untuk bekerja dengan pemuda di masyarakat. Keterampilan administrasi yang baik, termasuk keterampilan komputer, sering kali dibutuhkan untuk mengelola semua informasi yang terlibat dalam mendirikan dan memelihara organisasi masyarakat luas.
Meskipun sebagian besar pekerjaan akan melibatkan bekerja dengan organisasi masyarakat dan orang dewasa di daerah tersebut, koordinator pemuda perlu dengan nyaman bekerja secara langsung dengan orang muda. Di sinilah keterampilan dasar konseling juga penting. Tergantung pada wilayahnya, kaum muda yang membutuhkan organisasi kepemudaan mungkin menghadapi masalah yang sulit seperti kejahatan atau kemiskinan, jadi dapat berkomunikasi dengan mereka adalah kunci untuk memahami kebutuhan mereka dengan lebih baik.
Tingkat pendidikan yang dibutuhkan untuk koordinator pemuda akan bervariasi tergantung pada posisinya. Banyak pekerjaan koordinator pemuda akan membutuhkan gelar sarjana dalam pekerjaan sosial atau pendidikan kedokteran atau kesehatan. Gelar dalam psikologi atau pendidikan, dan beberapa pengalaman dengan konseling, mungkin juga diperlukan. Beberapa program akan memerlukan gelar master dan/atau beberapa tingkat pengalaman kerja di salah satu bidang ini.