Hur får jag ett gaffeltrucklicens?

Att få en gaffeltrucklicens eller en gaffeltruckcertifiering i USA innebär klassrums- och praktisk utbildning, samt krav på omcertifiering vart tredje år. Occupational Safety and Health Administration, mer känd som OSHA, övervakar och upprättar regulatorisk kontroll över operatörsutbildning för motordrivna industritruckar eller trucklicenser och certifiering. OSHA tillhandahåller två alternativ för operatörer att få en licens: arbetsgivaradministrerad utbildning eller tredjepartscertifiering. Båda alternativen måste uppfylla OSHA-kraven när det gäller utbildning, testning och omcertifiering.

Motordrivna industritruckar, den allmänna termen för alla gaffeltruckar och liknande utrustning, inkluderar en mängd olika alternativ för sittande och stående, bränsleförbrukningstyper, storlekar och industriella tillämpningar. Som sådan är en operatör som är licensierad att använda en sittande, gasdriven gaffeltruck i en lagermiljö inte nödvändigtvis tillräckligt kunnig för att köra en stand-up, kraftig, propandriven hiss på ett varv. Olika typer av gaffeltruckar används i olika typer av industriella miljöer, vilket gör det svårt för OSHA att tillhandahålla universella licenskrav för att uppfylla all utrustning och industrier. Det är därför förståeligt att de flesta OSHA-standarder fokuserar på resultaten av individuella utbildningsprogram, snarare än detaljerade programkrav.

Den vanligaste metoden för industritruckförare att få sin trucklicens eller certifiering är en utbildning som tillhandahålls av arbetsgivaren. Med denna certifieringsmetod ger arbetsgivaren möjligheter till inlärning i klassrummet utöver praktisk utbildning om specifik utrustning inom anläggningen. Klassrumsundervisning inkluderar korrekta säkerhetsprocedurer, principer för truckdrift baserat på den utrustning som varje företag använder, företagspolicyer, underhållsscheman för fordon och utbildning för platsspecifika ämnen som farliga förhållanden eller material inom anläggningen. Praktisk utbildning inkluderar praktiska instruktioner för att lära varje operatör hur man säkert använder och använder varje typ av gaffeltruck på arbetsplatsen.

Arbetsgivare kan välja att utbilda operatörer på varje typ av fordon separat, eller välja för omfattande utbildning på all utrustning tillsammans. Eftersom OSHA kräver att platsspecifik utbildning tillhandahålls av varje arbetsgivare, kan operatören endast köra en gaffeltruck för den arbetsgivaren genom att få en gaffeltrucklicens genom utbildning som tillhandahålls av arbetsgivaren. Sådana intyg överförs inte från en arbetsgivare till nästa. För en erfaren operatör kan en ny arbetsgivare tillgodoräkna sig tidigare erfarenhet och certifieringar för att slutföra ny certifiering, men först efter att ha säkerställt att operatören uppfyller kriterierna för OSHA-efterlevnad.

Tredjepartsutbildning, enligt OSHA-standarder, måste uppfylla samma krav som utbildning som tillhandahålls av arbetsgivare. Om en arbetsgivare accepterar en operatör med utbildning från tredje part, eller får hjälp av en tredjepartsutbildningsleverantör för truckförare på personalen, förblir arbetsgivaren ansvarig för kvaliteten på operatörernas utbildning enligt OSHA:s riktlinjer. Varje operatör måste ha en gaffeltrucklicens eller certifiering baserad på utbildning som uppfyller OSHA-standarder. Det är arbetsgivarens ansvar att fylla eventuella luckor mellan utbildning från tredje part och arbetsplatsspecifik kunskap.

Gaffeltrucksäkerhet, ett av de primära kriterierna för OSHA:s utbildningskrav för gaffeltrucklicenser, varierar från utrustning till utrustning, arbetsgivare till arbetsgivare och bransch till industri. Där så är lämpligt, såsom inom marin industri och offshore-industriverksamhet, behandlar OSHA-reglerna specifikt ytterligare krav för både utbildning som tillhandahålls av arbetsgivare och tredjepartsleverantörer. Även med dessa ytterligare krav, från en operatörs synvinkel, innebär att erhålla en gaffeltrucklicens samma två val: utbildning på jobbet eller certifiering genom en tredjepartsleverantör med ytterligare arbetsgivarutbildning på platsspecifika.