Apa itu Kebijakan Perdagangan Orang Dalam?

Kebijakan perdagangan orang dalam adalah praktik formal yang ditetapkan oleh perusahaan milik publik untuk mencegah eksploitasi yang tidak adil atas informasi rahasia atau informasi orang dalam untuk keuntungan pribadi. Di Amerika Serikat, Securities and Exchange Commission (SEC) memantau transaksi saham, dan perangkat lunak canggih yang digunakan dalam pemantauan tersebut mampu mengungkap aktivitas yang mencurigakan. Ketika aktivitas tersebut ditemukan, SEC tidak hanya menyelidiki orang-orang yang terlibat dalam perdagangan, tetapi juga menyelidiki perusahaan yang sekuritasnya diperdagangkan.

Ada lebih banyak perdagangan orang dalam daripada pihak internal yang memperdagangkan sekuritas perusahaan. Presiden, ketua, dan pejabat utama perusahaan lainnya tidak dilarang memperdagangkan penawaran saham perusahaannya; justru sebaliknya, tidak adil untuk mencegah pengambil keputusan utama perusahaan berinvestasi di dalamnya. Kebijakan perdagangan orang dalam berusaha untuk menentukan bagi semua karyawan perusahaan berbagai kegiatan yang dianggap perdagangan orang dalam ilegal. Dalam kebanyakan kasus, membeli atau menjual saham di sebuah perusahaan berdasarkan informasi yang umumnya tidak tersedia untuk umum adalah target kebijakan perdagangan orang dalam.

Sebagian besar perusahaan memiliki karyawan di semua tingkatan yang mungkin memiliki informasi rahasia di hadapan masyarakat umum. Sangat penting untuk memberi mereka penjelasan yang jelas tentang apa yang diharapkan dari mereka, karena ada banyak kesalahpahaman tentang apa yang dimaksud dengan perdagangan orang dalam. Misalnya, beberapa orang berpikir bahwa berbagi informasi orang dalam dapat diterima selama mereka tidak mendapatkan keuntungan pribadi darinya. Faktanya, apakah seseorang secara pribadi mendapat keuntungan dari penyalahgunaan informasi orang dalam atau memberikannya kepada orang lain yang menyalahgunakannya, seseorang yang memberikan informasi orang dalam telah melanggar hukum. Setiap kebijakan perdagangan orang dalam akan memperjelasnya.

Perusahaan publik berusaha keras untuk mendefinisikan perdagangan orang dalam dan memastikan bahwa karyawan mereka benar-benar memahaminya. Sebagian besar mengharuskan semua karyawan menandatangani pernyataan untuk itu. Kebijakan perdagangan orang dalam lebih jauh dari sekadar melarang praktik tersebut. Sebagian besar menyediakan tidak hanya untuk pemberhentian karyawan yang tertangkap dalam perdagangan orang dalam, tetapi juga untuk melaporkan mereka ke SEC untuk kemungkinan tuntutan pidana.

Karyawan perusahaan bukan satu-satunya yang mungkin memperoleh dan menyalahgunakan informasi rahasia. Pengacara, akuntan, perancang perangkat lunak, dan pihak ketiga lainnya dapat mengetahui rahasia informasi orang dalam selama menjalankan tugasnya. Perusahaan yang membuat kontrak dengan pihak ketiga tersebut harus memastikan bahwa mereka juga memiliki kebijakan perdagangan orang dalam yang solid yang menekankan bahwa informasi klien harus diperlakukan sebagai rahasia.

SEC mensyaratkan bahwa perdagangan orang dalam tertentu dalam saham perusahaan dipublikasikan dalam jangka waktu tertentu. Orang dalam ini adalah pejabat utama dan eksekutif puncak lainnya, dan aktivitas perdagangan mereka diawasi dengan ketat tidak hanya oleh SEC tetapi juga oleh banyak investor baik di dalam maupun di luar perusahaan. Tanpa tuduhan perdagangan orang dalam yang ilegal, investasi pembuat keputusan utama perusahaan di perusahaan itu dianggap sebagai pernyataan umum dari keseluruhan kekuatan keuangannya.

Aturan perdagangan lainnya juga diatur dalam kebijakan perdagangan orang dalam perusahaan. Misalnya, banyak perusahaan dengan tegas melarang semua karyawan menjual saham mereka. Sebagian besar juga melarang perdagangan saham sama sekali untuk jangka waktu tertentu sebelum laporan pendapatan dan aktivitas serupa lainnya.