Negara-negara yang memberikan waktu liburan yang paling banyak dibayar terutama terletak di Uni Eropa, dan waktu liburan rata-rata peringkat tertinggi di negara-negara terjadi di Finlandia, di mana pekerja menerima sekitar 30 hari liburan per tahun dan juga memiliki sembilan hari libur berbayar untuk setiap tahun. Negara-negara lain dengan paket liburan murah hati, atau beberapa orang akan mengatakan masuk akal, termasuk Prancis, Inggris, Jerman, Irlandia, dan Republik Ceko. Negara-negara di luar Eropa yang memiliki waktu liburan cukup lama antara lain Selandia Baru, Australia, Arab Saudi, Brasil, dan India.
Rata-rata, sebagian besar negara ini menawarkan setidaknya empat minggu liburan berbayar dan mungkin juga menawarkan beberapa hari liburan berbayar. Negara-negara ini cenderung memiliki aturan yang diamanatkan mengenai jumlah waktu liburan yang berhak diterima pekerja. Negara mungkin memiliki waktu liburan minimum yang ditawarkan dan kemudian seperti beberapa majikan di AS, menerima lebih banyak cuti berbayar dengan senioritas yang lebih besar. Jenis pekerjaan tertentu juga dapat mengubah waktu liburan. Pekerjaan musiman, seperti mengajar di beberapa negara, membuat liburan bisa lebih lama.
Penting untuk dicatat bahwa pekerja penuh waktu hanya dapat menerima tunjangan ini, dan bahwa karyawan paruh waktu mungkin tidak mendapatkan liburan atau berhak atas jumlah waktu yang sama. Di semua negara, akrual waktu liburan dan pengecualian tertentu berarti aturannya rumit. Setiap negara membutuhkan penelitiannya sendiri terutama bagi orang-orang yang ingin bekerja di negara tertentu berdasarkan paket liburan berbayar yang menarik.
Negara-negara tertentu tidak mewajibkan semua jenis liburan berbayar sebagai bagian dari tunjangan pekerja penuh waktu. Ini benar di AS di mana sekitar 25% pekerja penuh waktu sama sekali tidak mendapatkan liburan berbayar. Banyak perusahaan memang menawarkan waktu liburan, tetapi jumlah, cara penggunaannya, dan untuk tujuan apa terserah keputusan masing-masing perusahaan. Rata-rata, pekerja di AS memiliki waktu liburan sekitar 10-15 hari per tahun, tetapi rata-rata ini memperhitungkan orang-orang yang tidak punya waktu sama sekali.
Beberapa negara memiliki jumlah pembelian kembali. Beberapa negara dengan waktu liburan berbayar yang signifikan, seperti Australia, mengizinkan karyawan untuk menjual kembali sebagian waktu liburan mereka dan menerima bayaran untuk itu. Sebagian besar negara menerapkan sistem pemberian lebih banyak waktu kepada pekerja senior, tetapi yang membuat beberapa negara unik adalah jumlah waktu yang diberikan kepada pekerja pemula.
Prancis dan Finlandia, misalnya, cenderung mengamanatkan setidaknya 5 minggu waktu liburan berbayar untuk setiap pekerja penuh waktu. Keadaan cuti berbayar juga ada bagi mereka yang harus cuti banyak waktu. Ibu-ibu Prancis, misalnya, mendapatkan paket cuti berbayar yang sangat murah hati ketika mereka melahirkan.