Vanliga intervjufrågor för nätverksadministratörer inkluderar: Hur stor är de nätverk som du har arbetat med? Är du bekväm med att säkerhetskopiera data? Har du erfarenhet av mjukvara för nätverksövervakning och säkerhet och har du någonsin designat en nätverksinfrastruktur? Potentiella arbetsgivare eller kunder kan också fråga om ens förmåga och vilja att arbeta under press, hålla strikta deadlines, kommunicera komplexa koncept och arbeta övertid. Andra intervjufrågor för nätverksadministratörer är: Hur mycket erfarenhet har du av att arbeta med nätverksoperativsystem och har du någon certifiering inom nätverksadministration eller teknik?
De exakta intervjufrågorna för nätverksadministratörer som kan ställas bestäms av många faktorer. Till exempel, vid intervjuer för en position där intervjupersonen skulle leda ett stort nätverk, ställs frågor om erfarenhet av stora nätverk på grund av de mycket betydande skillnader det finns mellan att hantera nätverk av olika storlek. Administratörer av mycket stora nätverk är i allmänhet bara ansvariga för vissa rutinfunktioner, och de arbetar i ett team av administratörer och tekniker. Chefer för små nätverk, å andra sidan, är vanligtvis ansvariga för allt i hela nätverket, och de kanske arbetar ensamma, vilket ofta ställer frågor om att hålla deadlines, arbeta under stress och arbeta extra timmar när det behövs.
Intervjufrågor för nätverksadministratörer kretsar också kring den exakta miljön där den nya medarbetaren skulle arbeta. Nätverksstorleken har stor inverkan på hur en administratör kommer att spendera sina dagar. Till exempel kan intervjuare för positioner som hanterar små nätverk fråga de sökande om de skulle vara bekväma med att arbeta ensamma. De kan också be intervjupersonerna betygsätta sina analytiska färdigheter, eftersom administratörer av små nätverk sällan har en medadministratör som de kan vända sig till för att få råd vid felsökning av problem, av vilka många kan störa verksamhetskritiska verksamheter.
Om nätverksadministratörens intervjufrågor berör ämnet infrastruktur, kan intervjupersoner tolka sådana frågor som förfrågningar om deras kunskaper inom teknik. Nätverksingenjörer, inte administratörer, är i allmänhet de personer som hanterar uppgifterna att sätta upp en infrastruktur som kablar och termineringsändar för trådbundna nätverk. Att avsluta fiberoptiska kabeländar kräver en hög grad av skicklighet som kan vara mycket viktig för en potentiell arbetsgivare eller kund. Frågor som dessa kan till och med hjälpa till att avslöja några av de uppgifter och uppgifter som den nyanställde skulle vara ansvarig för, så att intervjupersonen kan ”skräddarsy” sina intervjusvar mot dessa uppgifter.