Komando Cadangan Angkatan Udara (AFRC) adalah badan militer di Amerika Serikat (AS) yang terdiri dari tentara yang hanya diminta untuk terlibat dalam tugas aktif penuh waktu jika ada kebutuhan. Jika tidak, anggota AFRC melayani paruh waktu dan memiliki kesempatan untuk mengejar tujuan lain. Namun, seperti organisasi mana pun, ia hanya dapat berkembang dan mencapai tujuannya jika memiliki jumlah anggota yang cukup. Perekrut Cadangan Angkatan Udara adalah individu yang memberi tahu orang-orang tentang AFRC dan membantu kandidat yang tertarik dan memenuhi syarat untuk bergabung dengan organisasi.
Perekrut memiliki tanggung jawab untuk memastikan bahwa AFRC memiliki orang-orang yang dibutuhkannya. Meskipun jumlah orang yang mereka daftarkan penting, itu bukan satu-satunya perhatian mereka. Seorang perekrut Cadangan Angkatan Udara juga harus menyadari kualitas orang-orang yang direkrutnya. Setiap orang tidak memenuhi syarat untuk memasuki militer AS dan perekrut Cadangan memiliki tugas untuk mencegah individu yang tidak memenuhi syarat memasuki barisan.
Ada beberapa orang yang mungkin memenuhi syarat untuk masuk militer tetapi mungkin tidak memiliki apa yang diperlukan untuk menjadi tentara atau memegang pekerjaan tertentu. Perekrut yang baik juga harus mengidentifikasi orang-orang ini dan membantu mengarahkan mereka ke arah yang benar. Di dunia sipil, seringkali lebih sulit untuk mengisi posisi khusus daripada mengisi posisi umum. Masalah ini juga dapat terjadi di AFRC. Oleh karena itu, perekrut harus berusaha untuk memastikan bahwa mereka tidak hanya merekrut kandidat yang memenuhi syarat, tetapi juga mereka yang membutuhkan keterampilan.
Perekrut Cadangan Angkatan Udara umumnya akan beroperasi dari kantor. Anggota masyarakat yang tertarik untuk bergabung dengan organisasi biasanya pergi ke kantor tersebut dan menyatakan minat mereka. Tugas perekrut Cadangan dalam situasi ini termasuk memberikan jawaban yang jujur dan informatif atas pertanyaan. Jika orang-orang ini memutuskan untuk mengambil minat mereka lebih jauh, perekrut dapat mengatur janji untuk Angkatan Bersenjata Kejuruan Aptitude Battery (ASVAB), yang merupakan tes masuk militer. Setelah pengujian ini, perekrut Cadangan umumnya terus memberikan bantuan sampai seseorang siap untuk berangkat ke kamp pelatihan.
Mungkin tidak selalu mungkin bagi seorang perekrut Cadangan Angkatan Udara untuk mencapai tujuannya dengan menunggu individu yang berminat mendekatinya. Perekrut biasanya keluar dan berusaha menemukan kandidat yang memenuhi syarat. Mereka mungkin mencoba membangkitkan minat dengan mengunjungi sekolah menengah, pameran karir, atau acara publik lainnya.